Il consiglio comunale di Xàbia apre una banca del lavoro per bidelli

El Javea Municipio ha approvato le basi che regoleranno il bando per la costituzione di una banca del lavoro per bidelli. Scopo del presente bando è la copertura temporanea di posti di lavoro, con categoria bidello, vacanti perché non immediatamente ricoperti da dipendenti pubblici di carriera, su incarico di personale interinale oa contratto.

Il termine per la presentazione delle istanze è iniziato lunedì 27 settembre e da quel momento in poi ci sono 20 giorni lavorativi. Le istanze che richiedono di partecipare a questa chiamata saranno indirizzate all'ufficio del sindaco del consiglio comunale di Xàbia. Questi saranno presentati insieme al DNI o al NIE fino al 25 ottobre tramite l'anagrafe municipale o l'ufficio elettronico.

Jávea Municipio

Decorso il termine per la presentazione delle istanze, con delibera sarà dichiarato approvato l'elenco degli ammessi e degli esclusi, che sarà affisso all'albo pretorio comunale e sul sito web comunale, concedendo loro un termine di 10 giorni per la correzione degli errori da parte delle persone escluse. Entro tale termine, può essere presentata qualsiasi domanda pertinente.

In ogni caso, una volta risolti i reclami ei rimedi, l'elenco degli ammessi e degli esclusi sarà finalizzato. Nella delibera di approvazione delle liste saranno determinati luogo, data e ora dell'esercizio teorico.

Requisiti del richiedente

• Avere più di 16 anni e non superare l'età massima per il pensionamento obbligatorio.
• Possedere la nazionalità spagnola o avere la nazionalità di un paese membro dell'Unione Europea o di uno di quegli Stati ai quali, in virtù di trattati internazionali conclusi dall'Unione Europea e ratificati dalla Spagna, la libera circolazione dei lavoratori nei termini in cui è è definito nel trattato costitutivo dell'Unione Europea; essere il coniuge di spagnoli e cittadini di altri Stati membri dell'Unione Europea, purché non legalmente separati, o essere i loro discendenti o quelli del coniuge di età inferiore a 21 anni o di età superiore a detta persona a carico.
• Non essere stato separato mediante un fascicolo disciplinare dal servizio di alcuna Pubblica Amministrazione, né essere stato interdetto dall'esercizio di pubbliche funzioni.