Le président de la Generalitat, Ximo Puig, a avancé que Travaux publie ce mercredi l'appel de l'Agence valencienne de sécurité et d'intervention d'urgence pour l'embauche de 1.000 18 jeunes âgés de 30 à 12 ans comme assistants de plage qui seront chargés d'offrir des informations sur les règles de protection pour garantir l'accès à la côte de la Communauté valencienne en toute sécurité. Les candidatures doivent être soumises via le site Web de Labora, GVAJobs, et il y aura une date limite pour cela jusqu'au vendredi 14.00 juin prochain à XNUMXhXNUMX.
Cela a été expliqué par le président après une réunion de travail tenue au Palau de la Generalitat avec la ministre de la Justice, de l'Intérieur et de l'Administration publique, Gabriela Bravo; le Secrétaire autonome au tourisme, Francesc Colomer, et le directeur de l'Agence valencienne pour la sécurité et les interventions d'urgence, José María Ángel.
Le Président a souligné que la Generalitat entend avec cette initiative que les jeunes embauchés sont les "meilleur visage" de plages sûres pour le plaisir des citoyens. Ils accompagneront également les communes dans leur travail pour assurer le respect des règles de protection.
L'appel s'adresse aux jeunes de 18 à 30 ans titulaires d'un permis de conduire de type B et de l'ESO, comme l'a précisé le président.
Les jeunes hommes et femmes qui sont déjà à Labora en tant que demandeurs d'emploi devront simplement s'inscrire à cette offre via le site GVAJobs. Ceux qui ne sont pas inscrits à Labora doivent d'abord s'inscrire comme demandeurs d'emploi via le site Web, puis s'inscrire à cette offre.
Le et les 1.000 auxiliaires seront distribués sur les plages des municipalités des trois provinces, de sorte qu'Alicante en aura 418, Castellón en aura 234 et Valence en aura 348.
Labora présélectionnera 1.250 1.000 jeunes. Les XNUMX XNUMX candidats qui ont été au chômage le plus longtemps et, en cas d'égalité, les plus âgés, seront sélectionnés. Le reste restera en réserve pour d'éventuelles annulations ou démissions.
Les personnes intéressées doivent remplir les conditions suivantes: avoir moins de 30 ans, posséder le titre d'enseignement secondaire obligatoire et un permis de conduire de type B et avoir la nationalité espagnole ou une autre nationalité qui, conformément aux dispositions de l'article 54 de la La loi 10/2010, du 9 juillet, de la Generalitat, d'organisation et de gestion de la fonction publique valencienne, permet l'accès à l'emploi public.
La durée du contrat sera du 24 juin au 7 septembre. Le niveau et le traitement seront ceux du fonctionnaire intérimaire du groupe C2 et de la classification 12 E015.
Avec une mobilité au sein de l'aire géographique provinciale, ces jeunes seront chargés de veiller au respect des mesures de distanciation sociale tant en zone sèche que dans les accès, effectuant des tâches de communication et d'information liées au Safe Beaches Guide et collaborant dans le contrôle de la capacité d'accès des plages.
Les autres fonctions qui leur seront confiées seront d'assurer la bonne utilisation des itinéraires balisés pour l'entrée et la sortie de la zone sèche, de collaborer avec les entités gestionnaires pour ordonner et planifier une jouissance adéquate du bain ou signaler les incidents à la police. Local grâce aux communications qui leur seront livrées.
En cas d'urgence, ils contacteront le 112 et rendront compte quotidiennement, et également en cas de besoin, du degré d'occupation et des incidents sur la plage qui leur sont assignés.
Publication de trois offres
Trois offres seront publiées, une pour chaque province, et le mandat, ouvert à partir de ce mercredi 10 juin, se terminera à 14.00 h le vendredi 12 juin.
Les personnes intéressées ne peuvent postuler qu'à une seule offre, donc si elles se soumettent à plusieurs offres, le système ne prendra en compte que la première inscription.
Pour postuler au contrat, la personne intéressée doit être préalablement enregistrée auprès de Labora en tant que demandeur d'emploi et avoir la qualification et le permis de conduire B accrédités à Labora. Il n'est pas nécessaire d'avoir postulé pour une profession spécifique ou d'avoir une expérience antérieure dans cette profession.
Parmi toutes les personnes qui se sont portées candidates, le système informatique procédera à une présélection de 1.250 30 personnes, et ordonnera en premier lieu les chômeurs les plus longs (cumul de toutes les périodes) et, en cas d'égalité , sélectionnera la personne la plus âgée avec la limite de l'exigence de XNUMX ans.
Les 1.250 personnes présélectionnées recevront un e-mail à la fin de la période de soumission des candidatures, qui fournira un lien pour la procédure électronique où elles devront fournir les pièces justificatives des exigences: copie du DNI / NIE (des deux côtés), copie de le diplôme universitaire et une copie du permis de conduire B.
Ce processus de soumission de documentation doit être terminé avant le lundi 15 juin à 23.59 h XNUMX. Pour s'identifier dans ce processus et présenter la documentation requise, les personnes présélectionnées utiliseront le code PIN (AutoServef).
L'Agence valencienne pour la sécurité et les réponses d'urgence vérifiera la documentation fournie par les 1.250 personnes présélectionnées et procédera à la nomination de 1.000 personnes en tant que fonctionnaire intérimaire du groupe C2, selon l'ordre des listes de la période de chômage la plus longue à la plus courte. Le reste des candidats restera en réserve pour d'éventuelles pertes et / ou démissions.
